第二百六十一章 发展才是硬道理
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第二百六十一章发展才是硬道理
碑王谷擂台赛的结果很快就传遍了七大远古世家,大家都在拭目以待,韩家是否真的会将占领的地盘退还给碑王谷。
远古韩家面临着极大的舆论压力,韩当不敢独自决定,申请召开家族大会。
远古韩家真正的一家之长韩陆,作为人族的大能巨头,平时都是在混元大陆的帝都居住,七大世家除了朱家的朱元昌因为身体疾病,留在家里休养之外,其余的六大世家的老太爷都是坐镇在帝都,轻易不会离开。
韩当召集了韩家的九位供奉,连同自己的两个弟弟,开了一个家族会议。
了,如果韩家坚持不给的话,对韩家的信誉是个极大的损伤,以后还有谁敢和韩家打交道?
另一派认为碑王谷只不过是一个衰落的小宗派,根本不足畏惧,即便有朱家撑腰,朱家也不可能为了这件事和韩家直接对抗。
两派意见争执不下,族长韩陆又不在场,最后讨论的结果是,将具体情况传给族长韩陆,让韩陆作最后决定。
最后,大家通过光影传真收到了族长韩陆的决定:给一半,拖一半。
这韩陆真是个老狐狸,给一半,就可以向外界证明。我们韩家那是讲究信誉。
拖一半,我也没说不给,但是拖着不给你,你碑王谷又没有本事来硬抢,最后你也只能默认这个结果。
一个月之后,叶剑。聂利雅,聂云,聂彬四人来到韩城,在远古韩家,韩远哲接待了他们。
“什么,只给一半?”
叶剑当场就叫了起来。
韩远哲轻笑一声:
“知足吧,给你们一半,已经是看了朱家天大的面子了,凡事都不要做绝了。给自己留点后路吧,你不会真的幼稚到觉得韩家不是你们的对手吧?”
韩远哲这话已经是赤果果的威胁和警告。
其实,这个结果已经是聂彬等人预料中最好的结果了,原本预计韩家会设置各种障碍拖延交还领地,现在果断地先交还一半的领地,也算是不错的结果。
虽然大家觉得韩家言而无信,很气愤,最后也只能无奈的接受。
一半的领地也不错。那可是近五十座金矿,可以给碑王谷增加庞大的收入。这五十座金矿里面,就包括了永州韩家的全部八座金矿,这也算是远古韩家对韩寒失败的惩罚。
叶剑等人回到碑王谷,立即按派人员去接管韩家退还的领地。
经过了上次青州赵王攻打碑王谷的战斗后,碑王谷内成长境以上的人才死亡了三分之二,只剩余不到二十个成长境的好手。
碑王谷要发展。马上就面临了人才的难题,如果把人都派去管理金矿,一个金矿至少要2个以上的人,这就需要近一百个人,碑王谷这些年来不断衰落。人口已经减少到了极限,全部人员也只有几百人。
叶剑四人坐在会议大厅里面,大家都很犯愁,大家甚至开玩笑说,幸好韩家只退了五十座金矿,这要全部退回来,光管理金矿的人就是个大问题。
而且他们也不可能向朱家求援,这种事情,一旦朱家插手,派人去管理金矿,这控制权且不是又落入到了朱家的手中?
请神容易送神难,以后再想要回来可就难了。
“我有一个办法。”
叶剑突然抬头说道。
“啥?”
聂利雅三人都盯着叶剑。
“招人!”
“招人?”
“是的,要解决目前碑王谷的人才困境,我们就要对外大量招人,各种层次的人都要招,书气修炼的高级人才,中级人才,以及各种杂役,都要招。”
“去哪儿招这么多人?”
“这个简单,去各大书院,每年书院都有一批毕业的学生,还有各种家庭困难无法继续读书的人才,我们碑王谷现在有的是金矿,我们不仅要给高额的费用,还要建立碑王谷自己的图书馆,书院,给这些招聘进来的人才一个不断学习修炼的机会。”
“碑王谷要想真正发展壮大,重新比肩七大远古世家,我们就要拿出魄力来,以开放的心态,欢迎五湖四海的人才,而不是仅仅局限你们聂家的族人弟子。”
“你们想,光凭聂家族人,仅仅人口的繁衍速度就跟不上碑王谷的发展速度,我们以开放的心态去招揽人才,这是短时间内迅速壮大碑王谷唯一的捷径,我相信,只要我们认真去做,给碑王谷一定的时间,就一定可以再次比肩七大远古世家,甚至超越他们。”
叶剑一番话,让聂利雅三人听得心血澎湃,要知道现今的七大远古世家,都是封闭在族人弟子内部的传承和发展,很多寒门出生的人才得不到机会,最后只能平庸没落。
碑王谷有巨大的金矿资源,在碑王谷控制的核心区域,根本就没有人去开发,现在加上收回来的五十座金矿,这些钱足够碑王谷供养上万的人才。
在叶剑的内心,一个宏大的碑王谷发展蓝图开始诞生。
聂利雅祖孙三人望着叶剑,很是惊讶叶剑的远见智慧,以及开阔的心态,要知道现在的各个宗派,核心人员都是内部配置的,虽然可以保证对宗派的控制权,可是也显示了这些宗派的发展速度。
三人商量了一下,觉得叶剑说的方法确实可行,也是目前唯一的一个途径。
叶剑最后又说了一句名言:
“发展才是硬道理,一手抓金矿生产,一手抓人才发展,两手都要硬,碑王谷终有一天会重新崛起。”
叶剑说话的时候,自己的内心也是非常激动的,聂利雅三人看着叶剑,犹如看到了一个救世主一般,内心充满了崇敬之情。
聂利雅召开了碑王谷全体成员大会,在大会上宣布了三个重要决定。
第一,就是碑王谷要改革,要对外大肆招收各种人才。
第二,以后碑王谷内的人,按照书气境界等级每月领取一份俸禄,书气修炼等级越高,俸禄越高。
第三,碑王谷将建立自己的书院和图书馆,所有的人都可以学习修炼,提升自己。
聂利雅宣布的三个决定让所有的人都兴奋不已,大家都感觉到,碑王谷的春天真的要来了。
叶剑让碑王谷的人先去接受所有的金矿,宣布所有金矿工人的工资翻一倍,原本很多矿工都被韩家带走了,留给碑王谷的是一座座没有工人的空金矿,大家听到消息之后,又立即返回来,甚至还有从其它金矿过来的人工人。
叶剑和聂利雅俩人分别走访了十多座城市的书院,在书院学生中散布了碑王谷的招人信息。
免费修炼,还有俸禄!
这样的招人信息迅速传遍了几十座城市的书院,开始有一些家庭贫困的学生试探性地来到碑王谷,经过考核测试之后,很快就正式加入到了碑王谷。
慢慢的,越来越多的人开始加入碑王谷,叶剑开始充分展示了穿越之前所学到的经营管理理念。
招收的人主要有两类,一类是书气修炼人才,这些人由聂利雅和聂云来管理,另一类人是大量的开挖金矿的矿工,叶剑不仅要扩大原有的几十座金矿的开采,还要开发新的金矿,这些人,他让聂彬会同几个门人弟子组成一个小组去管理。
同时,叶剑又组建了一个建筑小组,负责在碑王谷内的工程建设,修建新的图书馆,书院,房子等等。
整个碑王谷一片欣欣向荣,热火朝天的繁荣景象。
两个月的时间,碑王谷仅成长境的好手就招收了近两百名,而是都是个大书院出来的年轻人才,还有几百萌芽境的学子,至于普通的矿工,接近上千。
这两个月来,叶剑可谓是忙得连睡觉的时间都没有,所有大大小小的事情,大家都习惯了来找他,而他总能够给出一些大家意向不到的新奇主意,于是,碑王谷的人给他封了一个‘智多星’的称呼。
叶剑自己知道,等碑王谷走上轨道之后,他必须全力提升修炼,借助碑王谷的成长来壮大自己的实力,这才是正确的道路,从此以后,无论他走到哪儿,别人对他的态度也会跟随着碑王谷的强大而发生改变,他不再是一无所有的人,他也是一个有背景的人。
叶剑决定去一趟青州书院,在那里,他还有很重要的朋友。(未完待续。
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第二百六十一章发展才是硬道理
碑王谷擂台赛的结果很快就传遍了七大远古世家,大家都在拭目以待,韩家是否真的会将占领的地盘退还给碑王谷。
远古韩家面临着极大的舆论压力,韩当不敢独自决定,申请召开家族大会。
远古韩家真正的一家之长韩陆,作为人族的大能巨头,平时都是在混元大陆的帝都居住,七大世家除了朱家的朱元昌因为身体疾病,留在家里休养之外,其余的六大世家的老太爷都是坐镇在帝都,轻易不会离开。
韩当召集了韩家的九位供奉,连同自己的两个弟弟,开了一个家族会议。
了,如果韩家坚持不给的话,对韩家的信誉是个极大的损伤,以后还有谁敢和韩家打交道?
另一派认为碑王谷只不过是一个衰落的小宗派,根本不足畏惧,即便有朱家撑腰,朱家也不可能为了这件事和韩家直接对抗。
两派意见争执不下,族长韩陆又不在场,最后讨论的结果是,将具体情况传给族长韩陆,让韩陆作最后决定。
最后,大家通过光影传真收到了族长韩陆的决定:给一半,拖一半。
这韩陆真是个老狐狸,给一半,就可以向外界证明。我们韩家那是讲究信誉。
拖一半,我也没说不给,但是拖着不给你,你碑王谷又没有本事来硬抢,最后你也只能默认这个结果。
一个月之后,叶剑。聂利雅,聂云,聂彬四人来到韩城,在远古韩家,韩远哲接待了他们。
“什么,只给一半?”
叶剑当场就叫了起来。
韩远哲轻笑一声:
“知足吧,给你们一半,已经是看了朱家天大的面子了,凡事都不要做绝了。给自己留点后路吧,你不会真的幼稚到觉得韩家不是你们的对手吧?”
韩远哲这话已经是赤果果的威胁和警告。
其实,这个结果已经是聂彬等人预料中最好的结果了,原本预计韩家会设置各种障碍拖延交还领地,现在果断地先交还一半的领地,也算是不错的结果。
虽然大家觉得韩家言而无信,很气愤,最后也只能无奈的接受。
一半的领地也不错。那可是近五十座金矿,可以给碑王谷增加庞大的收入。这五十座金矿里面,就包括了永州韩家的全部八座金矿,这也算是远古韩家对韩寒失败的惩罚。
叶剑等人回到碑王谷,立即按派人员去接管韩家退还的领地。
经过了上次青州赵王攻打碑王谷的战斗后,碑王谷内成长境以上的人才死亡了三分之二,只剩余不到二十个成长境的好手。
碑王谷要发展。马上就面临了人才的难题,如果把人都派去管理金矿,一个金矿至少要2个以上的人,这就需要近一百个人,碑王谷这些年来不断衰落。人口已经减少到了极限,全部人员也只有几百人。
叶剑四人坐在会议大厅里面,大家都很犯愁,大家甚至开玩笑说,幸好韩家只退了五十座金矿,这要全部退回来,光管理金矿的人就是个大问题。
而且他们也不可能向朱家求援,这种事情,一旦朱家插手,派人去管理金矿,这控制权且不是又落入到了朱家的手中?
请神容易送神难,以后再想要回来可就难了。
“我有一个办法。”
叶剑突然抬头说道。
“啥?”
聂利雅三人都盯着叶剑。
“招人!”
“招人?”
“是的,要解决目前碑王谷的人才困境,我们就要对外大量招人,各种层次的人都要招,书气修炼的高级人才,中级人才,以及各种杂役,都要招。”
“去哪儿招这么多人?”
“这个简单,去各大书院,每年书院都有一批毕业的学生,还有各种家庭困难无法继续读书的人才,我们碑王谷现在有的是金矿,我们不仅要给高额的费用,还要建立碑王谷自己的图书馆,书院,给这些招聘进来的人才一个不断学习修炼的机会。”
“碑王谷要想真正发展壮大,重新比肩七大远古世家,我们就要拿出魄力来,以开放的心态,欢迎五湖四海的人才,而不是仅仅局限你们聂家的族人弟子。”
“你们想,光凭聂家族人,仅仅人口的繁衍速度就跟不上碑王谷的发展速度,我们以开放的心态去招揽人才,这是短时间内迅速壮大碑王谷唯一的捷径,我相信,只要我们认真去做,给碑王谷一定的时间,就一定可以再次比肩七大远古世家,甚至超越他们。”
叶剑一番话,让聂利雅三人听得心血澎湃,要知道现今的七大远古世家,都是封闭在族人弟子内部的传承和发展,很多寒门出生的人才得不到机会,最后只能平庸没落。
碑王谷有巨大的金矿资源,在碑王谷控制的核心区域,根本就没有人去开发,现在加上收回来的五十座金矿,这些钱足够碑王谷供养上万的人才。
在叶剑的内心,一个宏大的碑王谷发展蓝图开始诞生。
聂利雅祖孙三人望着叶剑,很是惊讶叶剑的远见智慧,以及开阔的心态,要知道现在的各个宗派,核心人员都是内部配置的,虽然可以保证对宗派的控制权,可是也显示了这些宗派的发展速度。
三人商量了一下,觉得叶剑说的方法确实可行,也是目前唯一的一个途径。
叶剑最后又说了一句名言:
“发展才是硬道理,一手抓金矿生产,一手抓人才发展,两手都要硬,碑王谷终有一天会重新崛起。”
叶剑说话的时候,自己的内心也是非常激动的,聂利雅三人看着叶剑,犹如看到了一个救世主一般,内心充满了崇敬之情。
聂利雅召开了碑王谷全体成员大会,在大会上宣布了三个重要决定。
第一,就是碑王谷要改革,要对外大肆招收各种人才。
第二,以后碑王谷内的人,按照书气境界等级每月领取一份俸禄,书气修炼等级越高,俸禄越高。
第三,碑王谷将建立自己的书院和图书馆,所有的人都可以学习修炼,提升自己。
聂利雅宣布的三个决定让所有的人都兴奋不已,大家都感觉到,碑王谷的春天真的要来了。
叶剑让碑王谷的人先去接受所有的金矿,宣布所有金矿工人的工资翻一倍,原本很多矿工都被韩家带走了,留给碑王谷的是一座座没有工人的空金矿,大家听到消息之后,又立即返回来,甚至还有从其它金矿过来的人工人。
叶剑和聂利雅俩人分别走访了十多座城市的书院,在书院学生中散布了碑王谷的招人信息。
免费修炼,还有俸禄!
这样的招人信息迅速传遍了几十座城市的书院,开始有一些家庭贫困的学生试探性地来到碑王谷,经过考核测试之后,很快就正式加入到了碑王谷。
慢慢的,越来越多的人开始加入碑王谷,叶剑开始充分展示了穿越之前所学到的经营管理理念。
招收的人主要有两类,一类是书气修炼人才,这些人由聂利雅和聂云来管理,另一类人是大量的开挖金矿的矿工,叶剑不仅要扩大原有的几十座金矿的开采,还要开发新的金矿,这些人,他让聂彬会同几个门人弟子组成一个小组去管理。
同时,叶剑又组建了一个建筑小组,负责在碑王谷内的工程建设,修建新的图书馆,书院,房子等等。
整个碑王谷一片欣欣向荣,热火朝天的繁荣景象。
两个月的时间,碑王谷仅成长境的好手就招收了近两百名,而是都是个大书院出来的年轻人才,还有几百萌芽境的学子,至于普通的矿工,接近上千。
这两个月来,叶剑可谓是忙得连睡觉的时间都没有,所有大大小小的事情,大家都习惯了来找他,而他总能够给出一些大家意向不到的新奇主意,于是,碑王谷的人给他封了一个‘智多星’的称呼。
叶剑自己知道,等碑王谷走上轨道之后,他必须全力提升修炼,借助碑王谷的成长来壮大自己的实力,这才是正确的道路,从此以后,无论他走到哪儿,别人对他的态度也会跟随着碑王谷的强大而发生改变,他不再是一无所有的人,他也是一个有背景的人。
叶剑决定去一趟青州书院,在那里,他还有很重要的朋友。(未完待续。
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